Gjennomsnittslønn i Hviterussland for arbeidere og ansatte

2024 Forfatter: Howard Calhoun | [email protected]. Sist endret: 2023-12-17 10:37

Republikken Hviterussland, en av de velstående statene i Øst-Europa, har en befolkning på 9 millioner 460 tusen mennesker. Den grenser til Ukraina i sør, Russland i øst, Polen i vest og Litauen og Latvia i nordvest. Hovedstaden i landet er Minsk med en befolkning på 1,8 millioner mennesker. Hva er gjennomsnittslønnen i Hviterussland? Og hva bestemmer det spesifikke beløpet som betales til ansatte i et bestemt område?

Dynamikk i lønnsendringer i republikken Hviterussland

Gjennomsnittslønnen i republikken Hviterussland er beregnet av National Statistical Committee på anbefalingene fra International Labour Organization. Dataene fastsettes for en månedlig periode. I tillegg er informasjon klassifisert i henhold til aktivitetsområdene til økonomien i henhold til National Classifier of the Republic of HviterusslandOKRB-2006 "Aktiviteter i den økonomiske sfæren". Det er viktig å merke seg at hviterussiske spesialister bruker den aritmetiske middelmetoden for å bestemme spesifikke tall. Dette betyr at ved beregning av beløpet for en månedlig periode deles fondets volum på antall ansatte som utfører sin virksomhet til fordel for landets økonomi.

Således, når man analyserer de siste tre årene, avsløres en trend mot en økning i gjennomsnittsindikatoren: i 2014 ble det bestemt 536 rubler i januar, som er den minste indikatoren når det gjelder månedlig beregning, og 685 rubler. - i desember (det største tallet); i 2015 presenteres indikatorer som henholdsvis 606 og 747 rubler. Allerede i 2016: 659 rubler. - påløpt gjennomsnittslønn for ansatte i republikken Hviterussland for januar, og 752 for august, som er det største tallet.

2016-tall

I følge dataene fra National Statistical Committee utgjorde gjennomsnittslønnen i Hviterussland i september 2016 732,9 rubler, noe som indikerer en nedgang i tallet med 17,4 rubler sammenlignet med august. Det er viktig å merke seg at før gjennomsnittet f alt i april. Det presenterte tallet tilsvarer $377 med den vektede gjennomsnittskursen til nasjonalbanken (i august viste dette seg å være $6 mer).

Men gjennomsnittslønnen til arbeidere i republikken Hviterussland i september stoppet på 734,8 rubler (17 rubler mindre enn iAugust). Det skal bemerkes at det var i januar at tallet som bestemmer gjennomsnittsverdien av sosiale inntekter f alt betydelig (til 662 rubler), hvoretter en gradvis økning ble lagt merke til, men som nevnt ovenfor ble september igjen preget av et fall i denne indikatoren.

Gjennomsnittlig lønn i Hviterussland etter bransje

Det er viktig å merke seg at det høyeste nivået i dag oppnås av lønn innenfor områdene relatert til datamaskiner, lufttransport, produksjon av koks og petroleumsprodukter, samt utvinning av mineraler til drivstoff- og energiformål. Men de laveste indikatorene karakteriserer utdanningsområdet og selvfølgelig implementeringen av sosiale tjenester.

Naturligvis varierer gjennomsnittslønnen til arbeidere i republikken Hviterussland avhengig av regionen. Det er ingen hemmelighet at den tradisjonelle lederen i denne forbindelse er Minsk, etterfulgt av regionale byer, og deretter andre bosetninger. Lønnsreduksjonen i provinsen på offisielt nivå har imidlertid aldri blitt fikset. Tvert imot, det er alltid ulike typer godtgjørelser og goder for arbeidere på landsbygda. I tillegg er denne bestemmelsen også aktiv for de som er sysselsatt i realsektoren av økonomien, men den brukes sjelden.

Struktur av opptjente lønn

Gjennomsnittslønnen i Hviterussland beregnes etter individuelle regler, noe som er ganske naturlig for en egen territoriell enhet. Ja, i periodiseringansatte i et bestemt område inkluderer følgende komponenter:

• Direktebetaling for utført arbeid (eller utførte timer).
• Bonuser og andre betalinger på permanent eller engangsbasis.
• kompensasjonsbetalinger.
• Betaling for ubearbeidet tid (hvis det skjedde uten skyld fra den ansatte).
• Utstedelse av ulike typer varer (oftest - produkter) på grunn av lønn.
• Kostnadene for varer (tjenester) laget spesielt for ansatte (det vil si at prisene er redusert).
• Reisegodtgjørelse.
• Betaling for bolig- og brukstjenester.
• Matutgifter for ansatte (helt eller delvis).

Den påløpte gjennomsnittslønnen til ansatte i republikken Hviterussland i samsvar med typen økonomisk aktivitet

I Hviterussland er det vanlig å skille mellom 14 typer økonomisk aktivitet. De analyseres årlig. Nedenfor er den nominelle påløpte gjennomsnittslønnen i januar 2016 etter bransje, samt prosentandelen av hver indikator til januar 2015:

• Landlig, skogbruk og fiskeaktiviteter: 655,2 rubler (97,4%).
• Industri: 678,5 rubler (97,6%).
• Byggesektoren: 670,1 rubler (85,6%).
• Engros- og detaljhandel; bil- og motorsykkelreparasjoner: 644,6 rubler (97,3%).
• Aktiviteter knyttet til transport, lagring og post: 753,8 rubler (100,8%).
• Tjenester i forhold til losji og måltider på midlertidig basis: 518,6 rubler (100,6%).

Hva annet?

Offentlig sektor, ikke-materiell produksjon, tjenester (sammenlignet med januar 2015):

• Informasjonstjenester og kommunikasjon: 2061, 7 rubler (126,2%).
• Finans- og forsikringsvirksomhet: 1181,1 rubel (96,6%).
• Eiendomstransaksjoner: 534,3 rubler (95,1%).
• Profesjonell, teknisk og vitenskapelig virksomhet: 886,6 rubler (99,6%).
• Administrative tjenester og støttetjenester: 517,7 rubler (92,5%).
• Utdanning: 485,8 rubler (98,3%).
• Helse og sosiale tjenester: 527,1 rubel (97,8%).
• Kreativitet, sportsaktiviteter, rekreasjon og underholdning: 524,8 rubler (96,8%).
• Levering av andre typer tjenester: 506,3 rubler (97,5%).

De høyeste lønningene i Hviterussland

Som det viste seg, avhenger størrelsen på gjennomsnittslønnen i Hviterussland av mange faktorer, hvorav den viktigste er aktivitetsfeltet der en bestemt arbeider er ansatt. Det vil være lurt å gi noen eksempler på ledige stillinger:

• Food Import Company søker etter en logistikksjef for å administrere logistikkprosesser innen innkjøp og distribusjon ($5 000 per måned).
• Utenlandsk lavnivåprogramvareselskap på jakt etterprogrammerer med lederegenskaper ($2700 per måned).
• Internasjon alt selskap ser etter en regnskapssjef med en lønn på $2000 per måned.
• Ledig for stillingen som ledende juridisk rådgiver i et stort handelsselskap (1500-2000 dollar per måned).

Lønn avhenger vesentlig av retningen til den ansatte, hans erfaring og, selvfølgelig, faglig kunnskap, samt generell utvikling. Dette betyr at republikken Hviterussland forbereder spesielle stillinger for de mest målrettede og viljesterke medlemmene av samfunnet!