Forskjellen mellom en filial og et representasjonskontor: definisjon, konsept, egenskaper, egenskaper og arbeidsforhold

2024 Forfatter: Howard Calhoun | [email protected]. Sist endret: 2023-12-17 10:37

Mange blander ofte sammen begrepene «gren» og «representasjonskontor» og bruker dem i en synonym konnotasjon, men det er fortsatt en forskjell mellom disse begrepene, som vil bli diskutert i denne artikkelen. Du har sikkert hørt begreper som "separat underavdeling", "avdeling", "representantkontor" … Hva er forskjellen? Denne informasjonen kan være nyttig for enhver person, fordi du aldri vet hva som vil skje med deg i morgen. Så, hva er forskjellen mellom en filial og et representasjonskontor?

Definition

En filial er en egen underavdeling av et selskap eller organisasjon (det vil si en juridisk enhet), som er lokalisert på et annet sted enn selve juridiske enheten, og samtidig utfører alle sine funksjonereller en viss del av dem.

Representasjon er den samme separate, separate avdelingen av et selskap eller en organisasjon, som er lokalisert et annet sted, men den er bare begrenset av funksjonene til å beskytte interessene til en juridisk enhet, representere dens interesser (inngå transaksjoner på vegne av den), utføre andre rettslige handlinger osv.)

Juridisk status

Både filialer og representasjonskontorer har en ting til felles - de er ikke tildelt status som juridisk enhet, men de har full rett til å disponere eiendommen til den juridiske enheten som opprettet dem og handle iht. deres tildelte oppgaver.

Personer som innehar lederstillinger i separate divisjoner kan kun utnevnes til en stilling av det rette organet i organisasjonen. De handler på grunnlag av en fullmakt utstedt av en juridisk enhet.

Mangel på juridisk person betyr følgende for frittstående virksomheter:

• enhver transaksjon eller avtale som gjøres på vegne av en filial eller et representasjonskontor, inngås faktisk av den juridiske enheten selv;
• den samme juridiske enheten er videre ansvarlig for alle omstendigheter som ble forårsaket av virksomheten til filialen eller avdelingen;
• både filialer og representasjonskontorer til et selskap kan ikke være saksøkere eller saksøkte i rettssaker, siden de ikke har rett til selvstendig, på deres vegne, å delta i slikeprosesser.

Forskriftsdokumenter

Vi gir en liste over dokumenter som inneholder indikasjoner på forskjellen mellom en separat avdeling og en filial og et representasjonskontor:

• Den russiske føderasjonens sivile lov;
• Den russiske føderasjonens skattekode;
• dokumenter fra Bank of Russia, som inneholder instruksjoner om åpning, vedlikehold og stenging av bankkontoer;
• charter for morselskapet og selve divisjonen.

Greneringsfunksjoner

Forskjellen mellom en filial og et representasjonskontor er at en filial har en mye bredere funksjonalitet, som kan omfatte både produksjonsdrift og arbeid med økonomien, samt gjennomføring av handel eller andre aktiviteter som tilsvarer det juridiske. enhet som eier filialen. Siden filialsjefen har utstedt en fullmakt, kan filialen dessuten gå i dialog med andre juridiske personer, gjennomføre transaksjoner som vil komme selskapet til gode, møte i retten osv. Filialens formål er det samme som for mororganisasjonen - profitt. Filialens økonomiske og materielle sikkerhet avhenger først av den opprinnelige investeringen til den juridiske enheten, og deretter av inntektene fra filialens aktiviteter.

Samtidig er det viktig å ta hensyn til at filialen opererer strengt innenfor rammen av arbeidsretningen til den juridiske enheten, den driver ikke med amatørvirksomhet.

Spesifikke filialfunksjoner:

1. Oppfyllelse av hele volumetfunksjonene til morselskapet eller en viss del av dem.
2. Gjør husarbeid.
3. Å ha din egen kontantsaldo.
4. Samarbeid med banken for å opprette en egen konto.

Brench Goals

De spesifikke målene for hver filial spesifiseres direkte av dens overordnede juridiske enhet på tidspunktet for opprettelsen, så de kan variere avhengig av virksomheten til selskapet og noen andre betingede variabler. Det overordnede hovedmålet for enhver filial er å tjene penger.

Representasjonsfunksjoner

Representasjonskontorer har ikke slik funksjonalitet (og dette er hovedforskjellen mellom en filial og et representasjonskontor), hele oppgaven deres er å representere interessene til sin overordnede organisasjon, og representasjonskontoret er ikke pålagt å engasjere seg i produksjon eller kommersiell virksomhet. Den er levert av en juridisk enhet og gir ikke direkte inntekter, og er dermed en kostbar bedrift, selv om potensielt kostnadene ved representasjon i fremtiden dekkes av resultatene av dens aktiviteter.

Spesifikke representasjonsfunksjoner:

1. Utfør bare representantfunksjoner.
2. Ingen rengjøring.
3. Mangel på egen kontantsaldo.
4. Du trenger ikke en egen bankkonto.

Goals

Representasjonsformål:

1. Kampanje på markedet av varene til produktet,produsert av overordnet organisasjon.
2. Øk merkevarebevisstheten blant konkurrenter.
3. Løser eventuelle problemer med morselskapet.
4. Tiltrekk nye kunder.
5. Utarbeidelse og vedlikehold av visse kontrakter med andre virksomheter eller personer.

Noen nyanser

Hvordan fungerer et representasjonskontor eller en filial? Hva er forskjellen? Vi har allerede svart på disse spørsmålene, men emnet slutter ikke der. For eksempel vil det absolutt være nyttig og interessant for leseren å lære om noen av finessene i spørsmål om separate enheter.

Enhver separat avdeling av en organisasjon må overholde disse punktene:

• plasseringen av den separate divisjonen må være forskjellig fra plasseringen til selve overordnede organisasjonen;
• enhver separat avdeling må ha minst én stasjonær arbeidsplass som vil kunne fungere i mer enn én kalendermåned;
• det må også ha minst én ansatt for å utføre arbeidsoppgaver på offisielt juridisk nivå;
• en filial, representasjonskontor eller annen separat virksomhet er under full kontroll av den juridiske enheten som åpnet den.

For driften av både en filial og et representasjonskontor er det som regel nødvendig å bestå akkreditering fra spesialistene som tilsvarer denne oppgaven, og noen ganger å oppnå visse lisenser (hvis aktivitetene til et eget foretakkrever dem). Det er nesten ingen forskjeller mellom en filial og et representasjonskontor i denne saken.

Filiallederen mottar som regel delegerte muligheter til å betale lønn til ansatte i hans ansatte, som et resultat av at filialen må registrere seg på sin plassering i disse fondene til den russiske føderasjonen:

• pensjonsfond;
• trygdefond;
• territori alt fond for obligatorisk medisinsk forsikring.

Representasjon krever ikke slike juridiske prosedyrer, men det gir ikke profitt som sådan. Analyser situasjonen din nøye for å konkludere om det er verdt å åpne en egen bedrift, og i så fall hvilken. Filial og representasjonskontor for en juridisk enhet – forskjellene mellom disse vilkårene må læres av enhver leder som vurderer opprettelsen av slike strukturelle enheter.

Et annet viktig poeng er at for at et eget foretak lovlig skal kunne utføre sine aktiviteter i samsvar med oppgavene til sin mororganisasjon, må det først gå gjennom registreringsprosedyren og registrere seg hos relevante myndigheter for skatteformål, som overvåker implementeringen av dette reguleringsdirektivet av myndighetene. Svært ofte oppstår situasjoner når en juridisk enhet har åpnet et eget foretak, og som et resultat av dette ikke fungerer i det hele tatt som lederne planlamoderorganisasjonen, slik at slike finesser må studeres og planlegges på forhånd.

Resultat

Av all informasjon som er gitt, kan vi konkludere med at forskjellen mellom en filial og et representasjonskontor først og fremst ligger i at disse avdelingene, atskilt fra hovedrettssubjektet, har helt ulike funksjoner og oppgaveomfang. En filial er en strukturell enhet av mer universell forstand, mens et representasjonskontor bare løser et ubetydelig (om vi setter det i sammenligning) volum av oppgaver. Hva skal jeg åpne - et representasjonskontor eller en filial? Hva er forskjellen, så vi på, vi håper dette vil hjelpe deg å forstå hvilken type separat virksomhet som er best for din organisasjon.