Moderne yrker. Akademiet for moderne yrker

2024 Forfatter: Howard Calhoun | [email protected]. Sist endret: 2023-12-17 10:37

Profesjonell aktivitet, det er også arbeid, er ikke bare et tidsfordriv med det formål å tjene til livets opphold. Det er livet. Ekte, sydende, med oppdagelser og mange følelser (bedre hvis de er positive, men det finnes alle slags), som du blir vanvittig sliten av om kvelden, men som du allerede går utrolig glipp av om morgenen. Og innen ni igjen skynder du deg til hjemmekontoret, verkstedet eller timen.

For å yte ditt beste og fortsatt ha det gøy, må du elske arbeidet ditt. Er dette mulig, hvis moderne yrker for det meste velges ved hjelp av en psykolog, og ikke hjertets kall; hvis arbeidsplassens komfort og lønnsmengden står i høysetet; hvis hovedutvelgelseskriteriet er ønsket om å få mer (monetær belønning) enn å gi (styrke, kunnskap og erfaring)?

Svaret på alle disse spørsmålene er ja. Yrkene i det moderne samfunnet innebærer bare komfortable forhold, praktiske timeplaner og anstendig inntekt.

Populære yrker i ulike perioder

Hvis vi analyserer spesialiteter i ulike perioder, dadu kan se hvordan folks preferanser endret seg når de valgte yrke.

Arbeidsromantikken på 60-tallet av forrige århundre gjorde yrkene som montør i høyden, en astronaut (alle guttene i klassen ville alltid til verdensrommet, og til og med noen få jenter), til geologer inn i en populær trend.

På de stabile og rolige 70- og begynnelsen av 80-tallet søkte sovjetiske borgere å få intelligente spesialiteter: en lærer, en lege (i helsevesenet var arbeidet til både en lege og mellomnivåpersonell, en sykepleier, anses like hederlig). Blant menn var militæryrket svært populært, noe som ga sjansen til lovlig midlertidig opphold i utlandet.

Nittitallet… Yrkene gjensto, lønningene forsvant. Den mest populære spesialiteten er en kjøpmann på markedet. Det høylytte navnet "forretningsmann", en slags inntekt og en enorm daglig risiko. Motvillig populær – det fantes rett og slett ingen annen måte å overleve på.

Det 21. århundre er perioden hvor nye, hittil uutviklede spesialiteter kommer til syne. Landsmennene våre oppdaget verden av moderne yrker akkurat da og sluttet til slutt å være redde for "fantastiske" navn: manager, markedsfører, designer, coach.

Valg av spesialitet og klassifisering av yrker

Alle relevante moderne yrker er plassert på en spesiell liste - en klassifisering som ikke mister popularitet blant skolekandidater og deres foreldre: alle har tross alt rett i ønsket om å velge en spesialitet, ikke bare for sjelen, men også til full tilfredshet for allematerielle behov.

Sant, listen har en stor ulempe - den presenteres i form av en liste og gir ikke den viktigste informasjonen: hvilke yrker er lovende og etterspurte for øyeblikket?

Tradisjonelle yrker: trenger de alle modifikasjoner?

Siden antikken har verkene til en lærer og en bonde vært ansett som de mest respekterte. Og det vanskeligste. Å pløye en åker, så korn, vente på spirer og høste en avling er veldig vanskelig for både en korndyrker og en lærer.

Til tross for at teknologiens tidsalder tvang profesjoner til å modifiseres noe, til å tilegne seg nye metoder og moderne tekniske virkemidler, har ikke arbeidet innen disse aktivitetsområdene blitt mindre, men enda mer. Og ansvar også.

Forresten, moderne pedagogiske yrker – er ikke bare arbeid på en skole, barnehage eller institutt, det er aktiviteten til en animatør på et hotell (en dyktig lærer vil definitivt finne hvordan å vise seg frem i spill med barn) og privat pedagogisk aktivitet: veileder, guvernør, barnepike (ingen av foreldrene vil la en person nær barnet sitt uten pedagogisk utdannelse og erfaring).

Blant de eksisterende spesialitetene er det vanskelig å finne en som ikke ville bli modernisert for fullt ut å oppfylle datidens krav.

Er det virkelig nødvendig å endre seg? Heller ja enn nei. Moderne fabrikkverksteder er utstyrt med innovative datastyrte maskiner, husdyrgårder er utstyrt med profesjonelle komplekser for melking og melkebehandling,et datasystem er i hver traktor og skurtresker, klærne er sydd med innovative maskiner.

Men med all kraften til den teknologiske fremgangen som har feid verden over, overlater moderne yrker hovedkravet til de tradisjonelle: du må legge sjelen din i virksomheten din - bare under denne betingelsen er det høyeste ferdighetsnivået oppnådd.

Hvorfor, i nærvær av mange "hurtigmat"-restauranter, leter en person etter en der kokken personlig hakker ruccola til en salat, eller bestiller de viktigste feiringene individuelt fra en pålitelig mester, eller kjøper hjemmelaget kaker i små bakerier, hvor hun virkelig er hjemme?

Nye uvanlige yrker

Verden er i endring, og krever stadig nye spesialister som ikke bare har kjente yrker, men også lett lærer nye. Jobber kan bli funnet de mest uventede og ganske interessante. Spørsmålet er bare om det er en sjanse til å mestre dem.

Nye yrker i det moderne samfunnet forbløffer noen ganger fantasien med sin originalitet.

For eksempel en offshore-spesialist. En veldig nødvendig spesialitet med kjærlighet til de fleste av våre store gründere for å åpne kontoer i fjerne utenlandske banker og ønsket om å "profitere" på å betale skatt.

Eller en ekspert sporer. En snever spesialitet som involverer studiet av spor og spordannende gjenstander. Etterspurt av politiet for mest mulig effektiv og rask innsamling av bevis ogløser forbrytelser.

Narkotikaspesialist. Her er kommentarer overflødige. Kvaliteten på noen medisiner er så dårlig at de må kontrolleres på nytt før de selges.

Sjokolade. Det mest positive og sjeldne yrket. Å unike og forbedre alles favoritt delikatesse er kallet til representanter for denne fantastiske smale spesialiteten.

IT-evangelist. Religion har ingenting med det å gjøre. Spesialisten utvikler og markedsfører produkter gjennom kommunikasjon med publikum.

Hvis jobben ikke passer deg

Verden forandrer seg ved å forandre mennesker. Ofte manifesterer endring seg i ønsket om å skaffe seg et annet yrke, fordi en person tror at han har "vokst" fra den forrige, eller han trenger å forbedre ferdighetene sine, og for dette må han endre jobben eller til og med yrke.

Moderne yrker gir for det meste gode muligheter for relatert arbeid: en journalist kan være både en vellykket tekstforfatter og ikke mindre vellykket redaktør, og en konditor kan lett omklassifiseres til en kulinarisk spesialist, en historiker som guide, osv.

Men hvis karrierekrisen er for lang, kan du tenke på en radikal endring i yrke, og samtidig - og livet.

Den rimeligste måten er profesjonelle kurs

For å forbedre kvalifikasjonsnivået for å finne en mer interessant og godt bet alt jobb, eller for å bytte yrke, hjelper spesialiserte kurs, i løpet av en kort studieperiode som du kan få mest nytte avinformasjon.

En slik måte å lære på tilbys ved universiteter, arbeidssentre (i dette tilfellet er de gratis), og mange opplæringssentre er åpne, hvorav den mest kjente er Academy of Modern Professions.

Flash-læring ved hjelp av kurs i vår fartsfylte tidsalder er i ferd med å bli en nødvendighet, fordi konkurransen på arbeidsmarkedet er enorm og krever rask og høykvalitets utvikling av spesialiteter. Og arbeidsgivere er ikke vant til å vente på «sin» beste spesialist i årevis.