Forsikringspensjon – hva er det? Arbeidsforsikringspensjon. Pensjonsavsetning i Russland

Innholdsfortegnelse:

Forsikringspensjon – hva er det? Arbeidsforsikringspensjon. Pensjonsavsetning i Russland
Forsikringspensjon – hva er det? Arbeidsforsikringspensjon. Pensjonsavsetning i Russland

Video: Forsikringspensjon – hva er det? Arbeidsforsikringspensjon. Pensjonsavsetning i Russland

Video: Forsikringspensjon – hva er det? Arbeidsforsikringspensjon. Pensjonsavsetning i Russland
Video: General deductions 2024, Kan
Anonim

I henhold til lovverket har forsikringsdelen av pensjonssparing siden 2015 blitt omgjort til en egen type - forsikringspensjon. Siden det er flere typer pensjoner, forstår ikke alle hva det er og hva det er dannet av. Hva er en forsikringspensjon vil bli diskutert i denne artikkelen.

konsept

Forsikringspensjon – hva er det? Et lignende spørsmål stilles av innbyggere som står overfor et slikt begrep. Fra selve navnet er det klart at denne pensjonen er dannet etter forsikringsprinsippet. Det vil si at i hele perioden når arbeidsgiveren betaler obligatoriske forsikringsavgifter til Russlands pensjonsfond for sin ansatte, mottar den ansatte en forsikringspensjon. Størrelsen avhenger direkte av lønnen. Når en forsikret hendelse inntreffer, det vil si når pensjonsalder og manglende evne til å jobbe videre, begynner borgeren å motta månedlige statlige utbetalinger.

forsikringspensjon hva er det
forsikringspensjon hva er det

Hva er det for

Siden en ny type arbeidspensjon vil operere i stedet forbetalinger, bør du finne ut hva forskjellene deres er og hvorfor de er nødvendige. Ikke få panikk og trekk forhastede konklusjoner, slik innbyggerne våre er vant til, stilt overfor noe ukjent og nytt. Faktisk er alt veldig enkelt, og det viktigste å forstå er at jo høyere lønnen til en person er, desto høyere forsikringsavgifter og følgelig jo større pensjon. Hvis en borger tidligere bare kunne motta et visst beløp av pensjonsutbetalinger, har han i dag rett til å bestemme pensjonsbeløpet i fremtiden. Dermed kan vi konkludere med at jo mer en arbeidstaker tjener, desto høyere vil forsikringspensjonsutbetalingene hans være, noe som i fremtiden vil kunne bestemme størrelsen på inntekten hans.

om forsikringspensjon
om forsikringspensjon

Hvordan dannes

Som nevnt ovenfor dannes forsikringspensjonen på bekostning av arbeidsgivers obligatoriske forsikringsutbetalinger for hans ansatte. Samlet innskuddsbeløp er 22 % for obligatorisk pensjonsforsikring. Disse prosentene er delt inn i en solidaritetsprosent på 6 % og en individuell andel på 16 %. Solidaritetstariffen skal finansiere faste betalinger. Det er to typer pensjoner å velge mellom. Avhengig av hans individuelle beslutning kan han velge hvilken del av renten som skal gå til dannelsen av en forsikringspensjon. For eksempel kan en individuell tariff på 16 % av innskuddene fullt ut brukes til å akkumulere forsikringsdelen av pensjonsinnskuddene. Eller, som i et annet alternativ, kan 6 % gå til finansiert pensjon, og 10 % kan danne forsikringspensjon. SåDermed blir det klart hvorfor det ble innført endringer i lovverket om forsikringspensjon, og hvordan det er utformet.

forsikring alderspensjon
forsikring alderspensjon

Arbeidsforsikringspensjon

Denne typen pensjon er av interesse for nesten hele den yrkesaktive befolkningen i landet. Det er han som er den viktigste for å beregne pensjonssparing og som den totale inntekten til slutt. Den er dannet av to deler - en fondet og forsikringspensjon. Hva dette konseptet er vil bli diskutert nedenfor. Det viktigste å være klar over er at det er svært problematisk å beregne størrelsen på denne pensjonen på egen hånd; for dette brukes flere koeffisienter og formler. Dessuten kan mye endres når en borger har nådd pensjonsalderen.

Så, konseptet med arbeidsforsikringspensjon betyr at en person har minst seks års forsikringserfaring, som staten garanterer ham månedlige utbetalinger for når en forsikringstilfelle inntreffer. I dette tilfellet vil den nå pensjonsalderen.

tidlig pensjon
tidlig pensjon

Hvordan beregne arbeidsforsikringspensjonen

Som nevnt ovenfor, for å beregne størrelsen på denne pensjonen, må du bruke spesielle formler og koeffisienter. Beregningen er basert på to deler av pensjonen - forsikring og fond. Forsikringspensjonen - hva den er og hvordan du beregner den, ble beskrevet ovenfor, men hvordan du finner ut størrelsen på den finansierte pensjonen vil nå bli beskrevet. Den finansierte delen av pensjonen dannes på forespørsel fra en borger, det vil si at han har rett til å velge bare en typepensjonsavsetning. Dermed kan du danne en finansiert pensjon etter eget skjønn. Størrelsen vil tilsvare 6 % av de månedlige obligatoriske fradragene.

For å finne ut størrelsen på arbeidspensjonen for forsikringsinnskudd må du legge til forsikringen og de finansierte delene. For å beregne forsikringsdelen må du bruke følgende formel: SCh=PK/T+B. Her er mellomtonen direkte forsikringsdelen; PC - mengden kapital, som bestemmer beløpet på tidspunktet for tildeling av pensjonsinnskudd etter alder; T - perioden der betalinger forventes etter alder; B - den grunnleggende komponenten i arbeidspensjonen, den er fast, beløpet kan fås fra pensjonsforv alteren din.

Loven om forsikringspensjon sier at størrelsen er gjenstand for årlig indeksregulering avhengig av veksten i konsumprisene. Dermed vil beregningen av størrelsen på arbeidspensjonen avhenge av endringer i flere faktorer samtidig som påvirker levestandarden og prisingen av matkurven.

arbeidsforsikringspensjon
arbeidsforsikringspensjon

Hvem kan regne med pensjoner

Forsikring alderspensjon utbetales til borgere som har nådd pensjonsalder. For kvinner er det 55 år, for menn - 60. Siden 2015 må du for å få alderspensjon ha innskudd i minst seks år.

Personer som månedlig betaler forsikringspremien til den russiske føderasjonens pensjonsfond kan stole på pensjonsutbetalinger når de når den påkrevde alderen hvis verdien av pensjonens individuelle koeffisientvil være minst 30.

PF forsikringspremie
PF forsikringspremie

Slik tar du vare på pensjonen din

Det gamle pensjonssystemet, som jevnt gikk over fra sovjettiden til moderne økonomiske realiteter, har vist sin inhabilitet. Derfor fant det sted en reform som endret den generelle tilnærmingen og synet på obligatoriske månedlige fradrag for borgere. I dag kan hver person selvstendig ta seg av sin fremtidige pensjon. Det er nok å nærme seg dette problemet kompetent slik at du senere ikke ser overrasket ut og sier: "Forsikringspensjon - hva er det?". Som nevnt ovenfor kan månedlige trekk påvirke størrelsen på fremtidig inntekt når det ikke lenger vil være mulig å jobbe. Dermed bør du ikke skjule lønnen din, slik at du i fremtiden ikke vil finne deg selv med minimal inntekt. Du kan selvstendig foreta betalinger til den finansierte delen og på denne måten øke beløpet for fremtidige inntekter.

forsikringserfaring ved pensjonering
forsikringserfaring ved pensjonering

Hva er tidligpensjon

Noen borgere kan motta pensjonsutbetalinger tidligere enn den påkrevde perioden, det vil si henholdsvis menn – opp til seksti år og kvinner – opp til femtifem. Personer som for eksempel arbeider under vanskelige forhold, har rett til å få tidligpensjon. Avhengig av tjenestetiden på ett sted, kan tre lister skilles ut. Hvilken av dem en person tilhører, må spesifiseres i Russlands pensjonsfond.

Tidligpensjon har mange nyanser ved søknad, så en innbygger som jobber under vanskelige arbeidsforhold må samle innalle nødvendige dokumenter som bekrefter tjenestens lengde. Det vil ikke være overflødig å inkludere attester fra arbeidsplassen i dokumentlisten, siden arbeidsboken ikke er nok.

Strukturen av pensjonssystemet i Russland

For tiden er den russiske føderasjonens pensjonsfond ansvarlig for følgende typer pensjoner, som den har myndighet til å danne, tildele og betale til funksjonshemmede deler av befolkningen:

  • statlig pensjonsavsetning;
  • arbeid;
  • ikke-statlig.

Avhengig av ønsket har enhver borger rett til å danne pensjon etter eget skjønn. Dette gjelder den funksjonsfriske befolkningen hvis arbeidserfaring ennå ikke har nådd et visst nivå. Du kan for eksempel trekke renter fra inntekten både til statlige pensjonskasser og til ikke-statlige (NPF). Hvis investoren har tatt et valg til fordel for ikke-statlige pensjonsfond, blir begge parter ansvarlige fra det øyeblikket avtalen er signert. Borgeren forplikter seg til å betale månedlig en prosentandel av lønnen, og fondet forplikter seg til å betale ham månedlige trekk fra uførhetsøyeblikket.

Forsikring alderspensjon kan også utbetales gjennom ikke-statlige pensjonskasser. Siden begynnelsen av 2015, med innføringen av flere reformer angående betalinger til ikke-arbeidende borgere, har en slik funksjon dukket opp: hvis en borgers arbeidserfaring er mindre enn den etablerte og de akkumulerte poengene er utilstrekkelige, kan han bare motta betalinger etter fem år. Altså tjenestetiden for pensjonavhenger i stor grad av trivselen til hver person som bor på den russiske føderasjonens territorium.

Interessante fakta

Nylig, nemlig med innføringen av pensjonsreformer i 2015, har staten kun påtatt seg ansvaret for én type obligatoriske utbetalinger - forsikringspensjonen. Derfor påtar en person som bestemmer seg for å gjøre fradrag til fordel for det finansierte systemet fullt ut slike forpliktelser på egen hånd. Uansett vil størrelsen på forsikringspensjonen avhenge av hver enkelt innbygger. Staten kan bare betale grunnstønaden og kun i visse tilfeller.

For personer i stillinger i landbruket har regjeringen gjort små tillegg til pensjonspoeng. For eksempel, for arbeidere med mer enn tretti års erfaring og permanent bosatt i landlige områder, gis det en økning i pensjonen.

Mødre til mange barn vil også motta tilleggspoeng for å beregne obligatoriske statlige betalinger.

Anbefalt: